Scheda del corso
Il corso Molestie sul Luogo di Lavoro: Riconoscere, Prevenire, Agire rappresenta un percorso fondamentale per promuovere ambienti professionali sicuri, rispettosi e consapevoli. In ogni contesto lavorativo, il benessere delle persone non dipende solo dall’organizzazione delle attività o dai risultati raggiunti, ma anche dalla qualità delle relazioni e dalla capacità di prevenire comportamenti lesivi della dignità individuale.
Le molestie sul lavoro possono manifestarsi in forme diverse — fisiche, verbali, non verbali o digitali — e spesso si sviluppano in modo sottile, ambiguo o difficile da riconoscere. Per questo motivo non basta conoscere genericamente il tema: è necessario acquisire strumenti concreti per identificare i comportamenti inappropriati, comprendere il quadro normativo di riferimento e sapere come intervenire nel rispetto delle procedure aziendali e delle persone coinvolte.
Ecco perché nasce questo corso, progettato per fornire conoscenze pratiche e consapevolezza organizzativa, aiutandoti a riconoscere le molestie sul luogo di lavoro, affrontarle correttamente e contribuire alla costruzione di una cultura fondata sul rispetto reciproco e sulla prevenzione attiva.
Cosa imparerai in questo corso:
- Riconoscere le diverse forme di molestia nei contesti lavorativi
- Distinguere comportamenti fisici, verbali, non verbali e digitali
- Comprendere il quadro normativo italiano ed europeo in materia di molestie
- Identificare le situazioni ambigue legate a percezione, consenso e comunicazione
- Conoscere il ruolo e le responsabilità individuali, manageriali e organizzative
- Attivare correttamente le procedure di segnalazione previste
- Comprendere le tutele dedicate al segnalante
- Contribuire alla costruzione di una cultura organizzativa basata sul rispetto
- Applicare strumenti di bystander intervention per intervenire in modo consapevole
Un percorso completo che include:
- Fondamenti Normativi: analisi della normativa italiana ed europea relativa alle molestie sul luogo di lavoro
- Riconoscimento dei Comportamenti: identificazione delle diverse forme di molestia fisica, verbale, non verbale e digitale
- Zona Grigia e Consenso: approfondimento delle situazioni ambigue e dell’importanza della percezione individuale
- Responsabilità Organizzative: ruoli, responsabilità e doveri all’interno del contesto aziendale
- Procedure di Segnalazione: modalità corrette per segnalare episodi e attivare le tutele previste
- Cultura del Rispetto: strategie di prevenzione e promozione di ambienti inclusivi e sicuri
- Bystander Intervention: strumenti pratici per intervenire e supportare le persone coinvolte
Ogni modulo è orientato all’applicazione pratica e allo sviluppo di una maggiore consapevolezza relazionale e organizzativa, fornendo strumenti utili per prevenire situazioni di disagio e contribuire a un ambiente di lavoro più rispettoso e sicuro.
Perché scegliere questo corso?
- Formazione specifica per riconoscere e prevenire le molestie nei contesti lavorativi
- Approccio pratico per comprendere comportamenti, responsabilità e procedure
- Focus sulla prevenzione e sulla costruzione di una cultura organizzativa rispettosa
- Strumenti concreti per affrontare segnalazioni e situazioni critiche
- Approfondimento delle dinamiche relazionali e della comunicazione sul lavoro
- Percorso strutturato e operativo in 2 ore
Obiettivo del corso
Con questo corso acquisirai le conoscenze e gli strumenti per riconoscere, prevenire e affrontare le molestie sul luogo di lavoro. Imparerai a distinguere le diverse forme di comportamento molesto — fisico, verbale, non verbale e digitale — a conoscere il quadro normativo italiano ed europeo e a comprendere il tuo ruolo e le tue responsabilità. Saprai come attivare le procedure di segnalazione e contribuire attivamente alla costruzione di una cultura organizzativa fondata sul rispetto e sulla prevenzione.
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